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成立于2003年,企業(yè)駐場(chǎng)式咨詢模式開創(chuàng)者
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  • 【股權(quán)激勵(lì)】股票期權(quán)什么意思?什么是期股?
    股權(quán)激勵(lì)是解決經(jīng)理人最大程度的為企業(yè)工作的問題。股權(quán)激勵(lì)模式多種多樣,在美國(guó),最流行的股權(quán)激勵(lì)模式是股票期權(quán),那么股票期權(quán)什么意思,什么又是期股呢。
  • 【營(yíng)銷管理】競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析方法
    在今天這個(gè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)當(dāng)中,超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手儼然是企業(yè)的戰(zhàn)略重點(diǎn),可是,如果沒有瞄準(zhǔn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,結(jié)果可想而知。因此,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析的前提是正確界定競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,接下來才是對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的全面解剖和分析。下面著重為大家介紹競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析方法具體包含哪些。
  • 【戰(zhàn)略管理】戰(zhàn)略執(zhí)行反饋系統(tǒng)如何搭建?
    戰(zhàn)略反饋系統(tǒng)是企業(yè)針對(duì)外部環(huán)境的變化對(duì)自身戰(zhàn)略的審計(jì)和糾偏,對(duì)在戰(zhàn)略執(zhí)行過程中的不足、失誤與不合理的內(nèi)容及時(shí)反饋、發(fā)現(xiàn)與調(diào)整。那么,戰(zhàn)略執(zhí)行反饋系統(tǒng)如何搭建?以下是企業(yè)戰(zhàn)略反饋系統(tǒng)搭建的四種形式。
  • 中小企業(yè)內(nèi)控成本的重點(diǎn)
    內(nèi)控成本是指為了科學(xué)地組織管理,減少不必要的支出而產(chǎn)生的費(fèi)用,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)成本計(jì)劃的重要手段。目前,加強(qiáng)和改進(jìn)成本費(fèi)用的內(nèi)部控制是企業(yè)的一項(xiàng)重要任務(wù)。為使中小企業(yè)改變成本費(fèi)用內(nèi)部控制的現(xiàn)狀,擺脫成本費(fèi)用居高不下的困境,中小企業(yè)內(nèi)控成本應(yīng)從以下...
  • 如何提高流水線作業(yè)產(chǎn)能?
    業(yè)瓶頸主要是由生產(chǎn)作業(yè)中的瓶頸工序引起的。在整個(gè)生產(chǎn)過程中,由于工序中的設(shè)備生產(chǎn)能力并不完全一致,工序中生產(chǎn)能力最低的就是瓶頸工序,它決定了整個(gè)工藝的生產(chǎn)能力。如何提高流水線作業(yè)產(chǎn)能?下面舉例說明解決作業(yè)瓶頸工序、提高作業(yè)產(chǎn)能的常用方法。
  • 【企業(yè)管理】好的咨詢公司做好項(xiàng)目的四大關(guān)鍵原因
    咨詢項(xiàng)目調(diào)研診斷要 “量體裁衣”,咨詢項(xiàng)目的解決方案要“量身定做”,咨詢方案的實(shí)施落實(shí)要 “量身打造”。只有這樣,咨詢師才能夠真正地幫助企業(yè)解決問題。正睿咨詢金濤教授認(rèn)為好的咨詢公司做項(xiàng)目時(shí)咨詢師,必備一下四個(gè)關(guān)鍵要素。一個(gè)成功的項(xiàng)目,一定是...
  • 【營(yíng)銷管理】CRM實(shí)施步驟
    CRM系統(tǒng)能夠收集通信、采購與互動(dòng)信息加深企業(yè)對(duì)客戶的了解,簡(jiǎn)化知識(shí)管理,并能夠幫助運(yùn)用這些知識(shí)來提高銷售,擴(kuò)大回報(bào)。crm實(shí)施的步驟主要有哪些呢,下面為大家講解CRM實(shí)施步驟具體內(nèi)容。
  • 【營(yíng)銷管理】什么是市場(chǎng)定位 目標(biāo)市場(chǎng)定位步驟
    什么是市場(chǎng)定位?就是指企業(yè)根據(jù)選定的目標(biāo)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)者現(xiàn)有產(chǎn)品處的位置,市場(chǎng)需求以及企業(yè)自身的條件,為本企業(yè)的產(chǎn)品塑造有別于競(jìng)爭(zhēng)者產(chǎn)品的鮮明個(gè)性、從而使該產(chǎn)品在目標(biāo)市場(chǎng)上確定自己恰當(dāng)?shù)奈恢?
  • 【戰(zhàn)略管理】公司戰(zhàn)略調(diào)整方法與策略
    由于市場(chǎng)環(huán)境的不確定性,企業(yè)在特殊時(shí)期有必要針對(duì)這種不確定性進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整。在前面的研究專題中為大家介紹了戰(zhàn)略調(diào)整的原則,那么公司戰(zhàn)略調(diào)整方法和策略有哪些呢。
  • 【股權(quán)激勵(lì)】激勵(lì)的三要素
    1998年11月,在法國(guó)里昂舉行的八國(guó)(美、英、法、德、日等)經(jīng)濟(jì)管理研究會(huì)議上,專家們達(dá)成一個(gè)共識(shí):人在工作中的表現(xiàn)取決于三大因素:信念、心理狀態(tài)、利益。這同時(shí)也可以應(yīng)用于我們企業(yè)股權(quán)激勵(lì)當(dāng)中,稱為股權(quán)激勵(lì)的三要素。
  • 【精益生產(chǎn)】scm包含哪幾個(gè)模塊 scm工具有哪些
    精益生產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)都需要一定的理論基礎(chǔ)并借助科學(xué)的管理工具。供應(yīng)鏈管理中的SCM在精益生產(chǎn)中常用到,scm包含哪幾個(gè)模塊,scm工具有哪些?下面具體為大家進(jìn)行介紹。
  • 【企業(yè)管理】企業(yè)人才打造“四字訣”
    企業(yè)人才打造也是團(tuán)隊(duì)打造的一部分。企業(yè)所有的勞動(dòng)成果都是員工創(chuàng)造出來的。企業(yè)人才的打造,正睿咨詢概括為四字訣,即敲,引,打,調(diào)。
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